市川人事労務コンサルタント事務所

顧問契約のながれ

経営者インタビュー まずは経営者の方から直接お話を伺います。会社の現状、今何が問題なのか、これからどのような会社にしたいか等をできるだけ詳しくお話しいただきます。
問題点・課題の整理 お話いただいたことをもとに、また必要であれば社員面談等を行い、問題点・課題を整理します。
顧問契約 顧問契約を結び問題を解決していきます。